海伯集团始于1988年★ღ，位于宁波市北仑区★ღ，毗邻北仑港★ღ，是宁波12万家民营制造企业的一员★ღ，以渔具生产起身★ღ，从最初作坊式的装配车间★ღ，到全球最佳渔具产品★ღ，超过一半来自海伯集团★ღ，产品质量与日本渔具企业比肩★ღ。

　　2020年★ღ，在疫情影响下★ღ，海伯集团的业绩不降反升★ღ，订单从2019年的5800万★ღ，到2020年完成了1.05亿★ღ，销售额增长99%★ღ。在数字化转型后实现超3倍增长★ღ，是宁波市的“单项冠军”★ღ。

　　作为传统制造业企业★ღ，海伯集团虽然早早地引入ERP★ღ、MES等软件★ღ，但办公协同★ღ、生产环节工单的统计等仍然十分传统★ღ。

　　和中国绝大多数中小企业一样★ღ，海伯集团迫切希望通过数字化转型提升生产效率和提高产品质量★ღ，但却面临“不会转”“不能转”“不敢转”的难题★ღ。一方面★ღ，转型人才欠缺★ღ、数据采集基础薄弱★ღ、技术应用水平较低等现实基础★ღ，让中小企业面临较大的转型难度★ღ；另一方面★ღ，高昂的转型成本和有限的资源投入★ღ，造成中小企业数字化转型难以为继★ღ。

　　作为一家集研发和规模生产于一体的制造型企业九游会j9登录★ღ，海伯精工深谙拥抱数字化是实现高质量发展的关键★ღ。2018年3月开始★ღ，海伯集团从旗下子公司海伯精工开始推行数字化办公★ღ，一个月时间将业务沟通★ღ、审批搬上钉钉★ღ，并于2020年年底普及到整个海伯集团★ღ，成为一家33年传统制造企业数字化转型开端★ღ。

　　在尝到数字化带来的甜头之后★ღ，海伯精工一鼓作气★ღ，对最难做出改变的生产制造环节也进行了数字化尝试九游会j9登录★ღ。从最初的在线办公★ღ、审批★ღ，到生产环节上钉钉★ღ。现在★ღ，在海伯精工车间里工人可以在钉钉上看到当日的装配安排★ღ，并在完成后用手机报工★ღ，实时看到自己的计件工资★ღ，告别了过去专人每日执笔记录的繁琐★ღ。

　　由于海伯集团生产的产品量大★ღ，种类多★ღ，以前工单的统计是一件非常困难的工作★ღ。班组长每天早上或晚上要花一个小时开工单★ღ，手写在纸上★ღ，一旦出现一个数字的错误★ღ，生产环节就需要花更长时间来纠偏★ღ。而且由于每个产品的计件工资不同★ღ，数量一多就容易出错★ღ。每月发工资时★ღ，员工常常会找到工组长核对工资是否准确★ღ。

　　在制造业领域★ღ，低成本★ღ、方便快捷的低代码开发方式受到越来越多的追捧★ღ，在钉钉的开放平台上★ღ，有着像宜搭这样的低代码开发平台★ღ，通过简单的“拖拉拽”方式★ღ，帮助企业快速搭建适应业务需求的应用★ღ，为企业节省大量的开发时间和成本★ღ。得益于钉钉强大的生态系统胜者无敌九游会官网★ღ，其合作伙伴黑湖智造在钉钉数字工厂中★ღ，充分应用阿里云和钉钉的PaaS平台能力★ღ，围绕生产报工场景打造了一款轻应用产品“小工单”

　　现在在钉钉数字工厂的小工单中★ღ，只需用1-2分钟就可以完成下工单★ღ。组长只需要输入每日需要完成的订单总量和工人数量★ღ，系统便会自动将每个人每天的工作量发送到员工的手机上★ღ。待工人收到待办事项提醒★ღ，就能清晰地了解接下来的生产计划★ღ，完成生产任务时★ღ，在钉钉上点开待办事项就可以输入报工结果★ღ，完成手机报工★ღ，还可以及时看到自己的计件工资★ღ。

　　基于钉钉带来的生产效率提升★ღ，以及给员工提供更及时★ღ、透明的薪资激励★ღ，使得海伯精工在订单激增情况下保证了交期★ღ。

　　车间里★ღ，一个20年工龄的师傅能一眼看出一支箭的准度是否达标★ღ，但对于年轻的新工人来说需要多年学习★ღ。如今第一批老师傅和65岁的创始厂长一样★ღ，步入退休年龄★ღ。在新老工人交替阶段★ღ，工艺经验的传承关乎这家“单项冠军”企业的未来份额★ღ。工厂开始数字化转型★ღ，就可以让所有工艺沉淀在钉钉数字工厂小工单上★ღ，不断地流传★ღ。

　　海伯精工装配科班组长贺钢粮介绍道★ღ，“我们把老师傅的经验沉淀为作业指导书（SOP）★ღ，比如在给配件加工螺纹时要使用什么样的转数★ღ、给什么样的切削油……将这些几十年的经验固化成作业指导书★ღ，导入钉钉数字工厂小工单中★ღ，班组长可以根据销售订单审批结果★ღ，在手机端创建工单★ღ，选择产品型号★ღ、工艺路线★ღ、计划数★ღ、计划时间等★ღ。”将经验变成数据沉淀下来★ღ，中国工厂将迎来一批站在巨人肩膀上的数字新工人胜者无敌★ღ。

　　过去★ღ，业务员产生一个业务订单后需要找自己的领导签字★ღ，然后找制造部★ღ、生产计划部等部门经理签字★ღ，这个订单才能进入生产流程

　　现在★ღ，海伯集团把一年发生两三次以上需要流程签字的★ღ，都搬上了钉钉★ღ。当发生业务订单生产后★ღ，可以从ERP导出到OA审批平台上★ღ，由项目经理逐级审批★ღ，如果对订单有任何意见★ღ，可以输入评审记录★ღ，最终经由总经理批准的订单都会抄送给相应班组组长九游会j9登录★ღ，经过一系列线上审批之后最终进入生产报工环节九游老哥俱乐部官方网站★ღ。钓鱼比赛★ღ，★ღ。

　　办公在线不仅发生在海伯精工内部★ღ，还包括与上游原料厂商★ღ、下游企业客户的协同★ღ。海伯在钉钉上运营起VIP客户九游会j9登录★ღ，随时在线答疑胜者无敌★ღ，并在工作台搭建起在线商城★ღ，让企业客户可以快速在线. 生产数据搬上钉钉数字工厂

　　在海伯精工的制造部★ღ，已经开始着手物联网的基础连接工作★ღ。海伯精工工厂一楼的制造部★ღ，接着自动化机器的有四根线★ღ，其中红色是电源线★ღ，灰色是网线★ღ，蓝色是气管★ღ，绿色是水管★ღ，最核心的灰色网线★ღ，是在做基础的物联网★ღ，可以把机床的生产数据读取出来胜者无敌★ღ，以后在钉钉数据看板上可以直观看到这台机器的运作情况胜者无敌★ღ。

　　“德国★ღ、美国的一些公司数字化的成本太高★ღ，对于民营企业来说★ღ，信息化成本占到每年投入的40%-50%九游会j9★ღ。★ღ，我们是没有能力承受的★ღ，就算最初做了投入★ღ，也没有能力持续做好的九游会j9登录★ღ。”海伯集团总裁贺少杰表示★ღ。而实现数字化另一个痛点在于人才★ღ，传统制造业与高端制造业不同★ღ，没有最佳实践案例可以引进过来★ღ。招来的IT人员不懂业务★ღ，原先懂业务的人又不懂IT★ღ。

　　而现在胜者无敌九游会j9登录★ღ，借助于钉钉开放平台上低代码开发的能力★ღ，各大中小企业都可以快速搭起企业所需系统★ღ，基本囊括了一个制造工厂所需的MES（生产信息化管理系统）功能九游会j9登录★ღ，用低成本的方式帮助中小企业实现生产的数字化★ღ。正是因为对钉钉的不断深化应用★ღ，以及对小工单的活学活用★ღ，海伯精工被集团视为数字化转型的示范和标杆★ღ。

　　“总体而言★ღ，钉钉给我们带了数字化的可行性★ღ，成本不高★ღ，除了海伯能用★ღ，我们的供应商也能用胜者无敌★ღ，目标是希望供应商数据一定程度和我们相连★ღ，采购★ღ、物流等信息的对接★ღ，一定程度能进行生产托管★ღ。目前★ღ，海伯精工在钉钉上运营起了VIP客户★ღ，客户有认可产品需求★ღ，都可以在群里得到解答★ღ。同时★ღ，还在工作台上搭起在线商城胜者无敌★ღ，让企业客户可以快速在线采购★ღ。”贺少杰说道★ღ。